胖东来模式再落春城!永辉昆明金地中心店焕新开业,重塑品质零售新标杆
胖东来模式再落春城!永辉昆明金地中心店焕新开业,重塑品质零售新标杆
胖东来模式再落春城!永辉昆明金地中心店焕新开业,重塑品质零售新标杆6月27日,永辉超市昆明金地中心店在西山区正式焕新开业,作为昆明第二家(dìèrjiā)对标胖东来模式的调改(diàogǎi)门店,其以“人、货、场”全方位升级,为春城消费者带来全新购物体验,也(yě)为昆明“夏季(jì)消费季”促消费扩内需战略注入强劲动能。
昆明(kūnmíng)素有“春城”美誉,民族风情浓郁,旅游业发达。永辉昆明金地中心店(zhōngxīndiàn)位于西山区坤盛路与金瑞路交叉口,经营面积达2280㎡。此次调改围绕商品(shāngpǐn)结构、服务体验、空间场景和员工福利(yuángōngfúlì)四大维度展开,全面对(duì)标胖东来的产品和价格。据了解,烘焙(hōngbèi)、熟食(shúshí)等鲜食比例大幅提升,食用百货类商品数重新(xīn)规划后达8717支,新引入商品占比高达26.9%,整体(zhěngtǐ)商品结构达到胖东来标准的80%以上,形成了“民生优品+昆明特色+品质甄选”的立体化商品矩阵。门店负责人表示:“此次调改既是对零售本质的回归,更是对昆明消费者品质需求的精准回应。”
走进(jìn)调改后的卖场,现烤面包香气四溢。透明操作间内,师傅正将面包坯送进烤箱,明星(míngxīng)产品“丰收(fēngshōu)的喜悦之菌菇多多”堆成小山,真实菌菇粒与马苏里拉干酪粉交融,咸香扑鼻;榴莲千层、瑞士卷等经典甜点旁,陈列着与胖东来同款的DL芋泥雪贝、焦糖可颂蛋挞,烘焙区(qū)凭借“不隔夜”的健康标签,成为昆明家庭下午茶的新选择(xuǎnzé)。
熟食档口烟火气十足,本地特色傣味鸡爪以传统手工腌制工艺亮相;胖东来同款香辣牛肉(niúròu)条、秘卤肉肠、网红小甜肠、韩式炸鸡吸引众多年轻食客扫码下单(xiàdān)。门店负责人介绍(jièshào):“现制的熟食商品达到了390支,日邦、双汇品牌加盟(jiāméng)提升品质,与(yǔ)昆明夜宵文化深度契合。”食百区则重点引入DL精酿啤酒、DL燕麦片等(děng)胖东来同款商品,覆盖饮品、零食等多个品类,同时永辉优选系列商品也占据重要位置,为消费者提供(tígōng)更多元的品质生活选择。
在服务体验方面,门店打破传统超市“强制动线”设计,让顾客(gùkè)购物路径更自由灵活;收银增加至19台,有效减少高峰期排队时间;货架高度统一降至1.6米,视野更加开阔通透。顾客服务区新增(xīnzēng)身高测量仪、血压计等(děng)便民设施;宠物(chǒngwù)寄存处配备饮水装置;水果清洗现切、肉类精细加工、海鲜去重销售(xiāoshòu)等服务细节,处处彰显人文关怀。此外,门店严格执行生鲜商品新鲜度管理,新鲜果切(guǒqiè)推行“468鲜度原则”,叶菜、肉禽、水产等部分(bùfèn)高鲜度要求商品当日日清,坚决(jiānjué)不售隔夜商品。
此次(cǐcì)调改不仅为消费者带来优质购物体验(tǐyàn),也(yě)实现了高质量促就业。调改后的门店,员工人数从75人增加至167人,创造(chuàngzào)近百个就业岗位,员工平均薪资从2800元提升至3500元,满一年员工可享受10天带薪年假。
“收入增加了,福利也更好了,服务顾客(gùkè)的(de)(de)时候,感觉更有干劲了!”一位在生鲜区服务的员工笑着告诉记者。员工满意度的提升,直接反映在服务顾客的热情与细致上,为门店(méndiàn)的整体服务品质提供了强有力的保障。
永辉超市全国调改项目负责人(fùzérén)、副总裁王守诚透露,永辉在(zài)100店调改阶段对“人、货、场”零售三要素进行系统性升级。谈及“人”的维度革新,他表示:“核心在于重塑员工发展体系,强化专业素养与服务热忱。为支撑(zhīchēng)这一(zhèyī)人才升级战略,永辉已正式启动‘工匠计划’,旨在规模化培育一支‘万名(wànmíng)专业技工’队伍(duìwǔ),并通过机制考核,助力高级技工及教练岗位人员逐步实现月薪过万的职业回报。”
永辉超市云贵(yúnguì)大区相关负责人表示:“金地中心店作为永辉超市在昆明的第二家学习胖东来模式的调改店(gǎidiàn),意义重大。这次调改不仅仅是对商品结构、环境(huánjìng)空间和服务流程的优化升级,更(gèng)深层次地融入了胖东来‘以人为本’的经营理念。” 同时,永辉超市年度“717好(hǎo)吃节”也即将盛大启幕。本届好吃(hǎochī)节以“好好逛(guàng)、好品牌、好品质、好好吃”为核心,通过“100+”战略打造(dǎzào)国民品质消费盛宴,全国100+焕新调改店将化身“美食探索空间”,金地中心店作为标杆门店将率先呈现。
未来,永辉超市将持续深化对胖东来优秀(yōuxiù)经验的学习与本土化实践,在(zài)全国范围内继续推进调改(diàogǎi)步伐,预计到2026年春节前全国调改门店数量将突破300家。永辉将坚定(jiāndìng)地走好品质零售路线,致力于成为(chéngwéi)更适合中国主流家庭的国民超市,为包括昆明在内的中国广大城市消费提质增效注入持久活力。
(中国日报云南(yúnnán)记者站 记者 李映青)
6月27日,永辉超市昆明金地中心店在西山区正式焕新开业,作为昆明第二家(dìèrjiā)对标胖东来模式的调改(diàogǎi)门店,其以“人、货、场”全方位升级,为春城消费者带来全新购物体验,也(yě)为昆明“夏季(jì)消费季”促消费扩内需战略注入强劲动能。
昆明(kūnmíng)素有“春城”美誉,民族风情浓郁,旅游业发达。永辉昆明金地中心店(zhōngxīndiàn)位于西山区坤盛路与金瑞路交叉口,经营面积达2280㎡。此次调改围绕商品(shāngpǐn)结构、服务体验、空间场景和员工福利(yuángōngfúlì)四大维度展开,全面对(duì)标胖东来的产品和价格。据了解,烘焙(hōngbèi)、熟食(shúshí)等鲜食比例大幅提升,食用百货类商品数重新(xīn)规划后达8717支,新引入商品占比高达26.9%,整体(zhěngtǐ)商品结构达到胖东来标准的80%以上,形成了“民生优品+昆明特色+品质甄选”的立体化商品矩阵。门店负责人表示:“此次调改既是对零售本质的回归,更是对昆明消费者品质需求的精准回应。”
走进(jìn)调改后的卖场,现烤面包香气四溢。透明操作间内,师傅正将面包坯送进烤箱,明星(míngxīng)产品“丰收(fēngshōu)的喜悦之菌菇多多”堆成小山,真实菌菇粒与马苏里拉干酪粉交融,咸香扑鼻;榴莲千层、瑞士卷等经典甜点旁,陈列着与胖东来同款的DL芋泥雪贝、焦糖可颂蛋挞,烘焙区(qū)凭借“不隔夜”的健康标签,成为昆明家庭下午茶的新选择(xuǎnzé)。
熟食档口烟火气十足,本地特色傣味鸡爪以传统手工腌制工艺亮相;胖东来同款香辣牛肉(niúròu)条、秘卤肉肠、网红小甜肠、韩式炸鸡吸引众多年轻食客扫码下单(xiàdān)。门店负责人介绍(jièshào):“现制的熟食商品达到了390支,日邦、双汇品牌加盟(jiāméng)提升品质,与(yǔ)昆明夜宵文化深度契合。”食百区则重点引入DL精酿啤酒、DL燕麦片等(děng)胖东来同款商品,覆盖饮品、零食等多个品类,同时永辉优选系列商品也占据重要位置,为消费者提供(tígōng)更多元的品质生活选择。
在服务体验方面,门店打破传统超市“强制动线”设计,让顾客(gùkè)购物路径更自由灵活;收银增加至19台,有效减少高峰期排队时间;货架高度统一降至1.6米,视野更加开阔通透。顾客服务区新增(xīnzēng)身高测量仪、血压计等(děng)便民设施;宠物(chǒngwù)寄存处配备饮水装置;水果清洗现切、肉类精细加工、海鲜去重销售(xiāoshòu)等服务细节,处处彰显人文关怀。此外,门店严格执行生鲜商品新鲜度管理,新鲜果切(guǒqiè)推行“468鲜度原则”,叶菜、肉禽、水产等部分(bùfèn)高鲜度要求商品当日日清,坚决(jiānjué)不售隔夜商品。
此次(cǐcì)调改不仅为消费者带来优质购物体验(tǐyàn),也(yě)实现了高质量促就业。调改后的门店,员工人数从75人增加至167人,创造(chuàngzào)近百个就业岗位,员工平均薪资从2800元提升至3500元,满一年员工可享受10天带薪年假。
“收入增加了,福利也更好了,服务顾客(gùkè)的(de)(de)时候,感觉更有干劲了!”一位在生鲜区服务的员工笑着告诉记者。员工满意度的提升,直接反映在服务顾客的热情与细致上,为门店(méndiàn)的整体服务品质提供了强有力的保障。
永辉超市全国调改项目负责人(fùzérén)、副总裁王守诚透露,永辉在(zài)100店调改阶段对“人、货、场”零售三要素进行系统性升级。谈及“人”的维度革新,他表示:“核心在于重塑员工发展体系,强化专业素养与服务热忱。为支撑(zhīchēng)这一(zhèyī)人才升级战略,永辉已正式启动‘工匠计划’,旨在规模化培育一支‘万名(wànmíng)专业技工’队伍(duìwǔ),并通过机制考核,助力高级技工及教练岗位人员逐步实现月薪过万的职业回报。”
永辉超市云贵(yúnguì)大区相关负责人表示:“金地中心店作为永辉超市在昆明的第二家学习胖东来模式的调改店(gǎidiàn),意义重大。这次调改不仅仅是对商品结构、环境(huánjìng)空间和服务流程的优化升级,更(gèng)深层次地融入了胖东来‘以人为本’的经营理念。” 同时,永辉超市年度“717好(hǎo)吃节”也即将盛大启幕。本届好吃(hǎochī)节以“好好逛(guàng)、好品牌、好品质、好好吃”为核心,通过“100+”战略打造(dǎzào)国民品质消费盛宴,全国100+焕新调改店将化身“美食探索空间”,金地中心店作为标杆门店将率先呈现。
未来,永辉超市将持续深化对胖东来优秀(yōuxiù)经验的学习与本土化实践,在(zài)全国范围内继续推进调改(diàogǎi)步伐,预计到2026年春节前全国调改门店数量将突破300家。永辉将坚定(jiāndìng)地走好品质零售路线,致力于成为(chéngwéi)更适合中国主流家庭的国民超市,为包括昆明在内的中国广大城市消费提质增效注入持久活力。
(中国日报云南(yúnnán)记者站 记者 李映青)



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